Implementasi Program Latkatpuan "Pelatihan Peningkatan Kemampuan" Personel Kepolisian Dalam Meningkatkan Kualitas Sumber Daya Manusia Anggota Kepolisian Polres Bojonegoro

  • Iwan Ariefianto
  • Priyanto Fakultas Ilmu Administrasi, Universitas Dr.Soetomo Surabaya
Abstract views: 67 , Full Text downloads: 35
Keywords: Kata Kunci: Kebijakan Publik, Sumber daya, Implementasi, Kepolisian

Abstract

ABSTRAK

Sumber daya manusia merupakan salah satu unsur pelaksana dalam kegiatan
organisasi yang bertugas dan bertanggung jawab menjalankan kegiatan-kegiatan
operasional organisasi. Salah satu instansi yang memiliki cakupan sumber daya
yang cukup luas adalah institusi Polri. Sumber Daya Manusia Polri merupakan
aset terpenting Polri dalam menjalankan reformasi birokrasi. Oleh karena itu
program Lakatpuan adalah program yang digagas oleh Mabes Polri yang
diteruskan jajaran dibawahnya yakni Polda, Polres hingga polsek salah satunya
adalah Polres Bojonegoro yang menggunakan program Latkatpuan yang lebih
mengarah untuk memberikan pelatihan kepada jajaran anggota kepolisian.
Tujuan dari penelitian ini adalah mendeskripsikan dan menganalisis data: 1)
Untuk mengidentifikasi dan menganalisa tentang bagaimana implementasi
program “Latkatpuan” dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia
anggota Polres Bojonegoro dan 2) Untuk mengidentifikasi dan menganalisa
tentang faktor apa saja yang mempengaruhi peningkatan kualitas sumber daya
manusia anggota Polres Bojonegoro. Kemudian pada hasil penelitian yang dikaji
melalui metode Edward III ada beberapa kesimpulan sebagai berikut : 1. Komunikasi
Pada variabel komunikasi, dapat disimpulkan bahwa kegiatan ini berjalan dengan baik
karena didukung oleh komunikasi dan koordinasi yang berjalan efektif baik komunikasi
internal maupun komunikasi eksternal 2. Sumber Daya Salah satu factor yang
mendukung berjalannya program Latkatpuan adalah didukung dengan berbagai macam
sumber daya, baik sumberdaya manusia internal Polres Bojonegoro maupun
sumberdaya eksternal seperti pihak-pihak yang terlibat. Kemudian ada factor sumber
dana yang mencukupi dan juga sumber daya fasilitas yang mendukung berjalannya
kegiatan juga cukup baik. 3. Disposisi Karakter atau sikap pelaksana program yang
memiliki komitmen penuh dan menjalankan amanat yang tertuang dalam undang-
undang dengan baik membuat program ini mampu berjalan dengan maksimal. 4.
Struktur Birokrasi Keberadaan struktur birokrasi yang efektif, cepat, transparan dan
akuntabel menjadi salah satu factor yang turut membantu berjalannya program
Latkatpuan ini.

References

Amanda, P. I. (2020). Kebijakan Publik (Teori,
Analisis, Implementasi Dan Evaluasi
Kebijakan). TheJournalish: Social and
Government, 1(1), 34–38.
http://thejournalish.com/ojs/index.php/thejou
rnalish/article/view/.
Anggara, S. (2018). Pengantar Kebijakan Publik. CV
Pustaka Setia.
Dunn, W. N. (2003). Pengantar Analisis Kebijakan
Publik. UGM Press.
Hafni, R., Sinulingga, N. S. B., & Hasibuan, L. S.
(2021). Analisis Evaluasi Kebijakan
Bantuan Langsung tunai dana desa pada
ketahanan pangan di era pandemi (studi
kasus Desa Simpang Empat, Kec. Simpang
Empat, Kab. Asahan, Prov. Sumatera Utara).
Proceding Seminar Nasional
Kewirausahaan, 2(1), 103–111.
HANDAYANI, F. (2022). Implementasi Kebijakan
Aplikasi Sipolima Pada Dinas Kominfo
Kota Baubau Dalam Meningkatkan Kinerja
Asn Ditengah Pandemi Covid-19. Doctoral
Dissertation, INSTITUT PEMERINTAHAN
DALAM NEGERI, 12, 12.
Mahsyar, A. (2011). Masalah Pelayanan Publik di
Indonesia Dalam Perspektif Administrasi
Publik. Otoritas : Jurnal Ilmu Pemerintahan,
1(2), 81–90.
https://doi.org/10.26618/ojip.v1i2.22
Miles, M. ., & Huberman, A. . (1992). Analisis Data
Kualitatif, Buku Sumber Tentang Metode-
metode Baru (P. T. . Rohidi (ed.)).
Universitas Indonesia.
Mulyadi, D. (2016). Studi Kebijakan Publik Dan
Pelayanan Publik : Konsep Dan Aplikasi
Proses Kebijakan Publik Berbasis Analisis
Bukti Untuk Pelayanan Publik. Alfabeta.
Mutia, I. F. (2017). Analis Kebijakan Publik (Issue
April).
Subarsono, A. (2013). ANALISIS KEBIJAKAN
PUBLIK Konsep Teori dan Aplikasi.
Pustaka Pelajar.
Sugiyono. (2011). Metode Penelitian Kuantitatif
Kualitatif dan R&D. Alfabeta.
Wahab, S. A. (2012). ANALISIS KEBIJAKAN Dari
Formulasi ke Penyusunan Model-Model
Implementasi Kebijakan Publik (F. Hutari
(ed.)). Bumi Aksara.
Konsep Kebijakan Publik,
https://repository.uinsuska.ac.id/12620/7/7.%20BAB
%20II_2018115ADN.p df diakses pada 11
Juli 2023
Dinamika Kebijakan Publik
https://eprints.uny.ac.id/8530/3/BAB%202%20-

%2007401241045.pdf diakses pada 11 Juli
2023
Sujarwoto, Dinamika Konsep Kebijakan Publik.
https://pustaka.ut.ac.id/lib/wpcontent/uploads/pdfmk
/DAPU6106-M1.pdf diakses pada 11 Juli 20
Published
2023-12-06
How to Cite
Ariefianto, I., & Priyanto. (2023). Implementasi Program Latkatpuan "Pelatihan Peningkatan Kemampuan" Personel Kepolisian Dalam Meningkatkan Kualitas Sumber Daya Manusia Anggota Kepolisian Polres Bojonegoro. Soetomo Magister Ilmu Administrasi, 447-460. Retrieved from https://ejournal.unitomo.ac.id/index.php/smia/article/view/7414