Vol. 3 No. 3 (2022)

Articles

• Pengaruh Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Melalui Motivasi Kerja Di Lingkungan Bank Jatim Cabang Utama Surabaya

  364-377

  • PDF

• Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Dukungan Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada Pt. Bank Perkreditan Rakyat Jawa Timur Cabang Surabaya

  378-387

  • PDF

• Pengaruh Kepribadian, Komitmen Organisasi, Self Efficacy Dan Locus Of Control Terhadap Organizational Citizenship Behavior (Ocb) Serta Dampaknya Pada Kinerja Pegawai (Studi Pada Pt. Pelindo Daya Sejahtera Area Rumah Sakit Phc Surabaya)

  388-407

  • PDF

• Pengaruh Kualitas Layanan Dan Citra Merek Terhadap Loyalitas Nasabah Melalui Kepuasan Nasabah Bank Jatim Cabang Utama Surabaya

  408-426

  • PDF

• Pengaruh Kualitas Layanan Terhadapkepuasan Pelanggan Dan Citra Organisasi Pada Pusat Informasi Maritim Tni

  427-443

  • PDF

• Pengaruh Kualitas Pelayanan Dan Citra Terhadap Kepuasan Pelanggan Melalui Keputusan Pembelian Sebagai Variabel Intervening Pada Pelanggan Indihome Di Kabupaten Pacitan

  444-458

  • PDF

• Pengaruh Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Intervening Pada Smp Negeri 1 Rembang Kabupaten Pasuruan

  459-475

  • PDF

• Pengaruh Motivasi, Remunerasi Terhadap Kinerja Prajurit Dispsial Melalui Disiplin Kerja

  476-480

  • PDF

• Pengaruh Orientasi Pasar, Lingkungan Bisnis Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pemasaran Dengan Inovasi Sebagai Variabel Interverning Pada Bank Jatim Cabang Utama Surabaya

  481-488

  • PDF